為了貫徹“創(chuàng)造精品、實業(yè)報國”的企業(yè)宗旨，進一步深化“三個年活動”、“三化建設(shè)”、“三個一樣”措施活動方案的實施，近日，金洲集團董事長俞錦方提出了開展“匠人、匠心、匠藝”評比活動的號召，努力弘揚“工匠精神”、尋找金洲最美工匠，引導全體員工“愛崗敬業(yè)、精益求精、持續(xù)專注、守正創(chuàng)新”，努力推進公司健康可持續(xù)發(fā)展。

此次活動分為動員宣傳、組織實施和總結(jié)表彰三個階段，各子公司、事業(yè)部圍繞總體要求制定具體活動方案，組織開展各項技能比武、工匠選拔、班組競賽等活動，積極營造良好的活動氛圍。

此次評比設(shè)置了團隊獎和個人獎，分別為“工匠班組”和“金洲工匠”，“工匠班組”主要從各項考核指標入手，通過班組競賽的形式展開，“金洲工匠”面向全體員工選拔，凡是符合“愛崗敬業(yè)、精益求精、持續(xù)專注、守正創(chuàng)新”工匠精神的各崗位員工均可參與評選，評選等級分為“金匠人”、“銀匠人”、“銅匠人”。

倡導“工匠精神”是一種價值觀的體現(xiàn)，是“創(chuàng)造精品、實業(yè)報國”企業(yè)宗旨的現(xiàn)實需要，這不僅僅是傳承，更是一種創(chuàng)新。“匠人、匠心、匠藝”評比活動以創(chuàng)新管理機制為切入點，通過物質(zhì)獎勵和精神鼓勵手段，培養(yǎng)一批專業(yè)、專心、專注的專業(yè)人才，扎根生產(chǎn)經(jīng)營一線，扎根制造研發(fā)專業(yè)領(lǐng)域，追求卓越品質(zhì)，實現(xiàn)基業(yè)常青。